#ru--rabota

Почему женщины занимают высокие руководящие должности реже, чем мужчины? Группа бельгийских учёных провела исследование, призванное выявить закономерности успешного карьерного роста у мужчин и женщин.

Правительство Великобритании демонстрирует озабоченность положением работников в эпоху экономики совместного потребления. Но в состоянии ли государство помочь этим людям? Недавно британские власти представили

Сегодня работа управляет жизнью большинства людей на планете, влияет на нашу психику и формирует повседневность. Ответственность государств за своих граждан тает, Короли Былого покоятся в фамильных криптах,

Ситуация на рынке труда Великобритании вызывает растущую озабоченность – ведущий британский аналитический центр Resolution Foundation даже призвал к его «радикальной встряске». Несмотря на рекордно низкую

Принято считать, что мощная харизма и умение вдохновить сотрудников – это сильные стороны руководителя. Однако всё хорошо в меру. Чрезмерно вдохновляющие лидеры могут нанести вред не только бизнесу, но

Перманентный фонд штата Аляска был сформирован в далёком 1976 году. В него поступает 25% прибыли от оборота нефти, половина из которых распределяется между жителями через систему дивидендов. На момент

Гендерное равенство – одна из самых горячих тем в западных странах. Поэтому неудивительно внимание, которое приковано в последнее время к колл-центрам. Женщины составляют в среднем 71% сотрудников

Экономика совместного потребления, она же гиг-экономика, радикально изменила нашу жизнь, в том числе и рынок труда. Гиг-работники возят пассажиров с Uber и убирают квартиры с Airtasker, но не считаются

Лейтмотив важности трудоустройства пронизывает образовательную систему. Получив работу, люди выкладываются с каждым годом все больше, бастуют меньше и позднее уходят на пенсию. Труд вытесняет иное

Для многих современных людей животные стали верными спутниками – люди берут их с собой в рестораны, в магазины и даже в путешествия. Поэтому неудивительно, что работодатели, стремясь удержать ценных

Поиск персонала – трудоёмкий и дорогостоящий процесс, поэтому неудивительно стремление компаний облегчить его с помощью современных технологий. Однако для соискателей это порой оборачивается дополнительными

Многие из нас работали с людьми, которых никогда не встречали лично. Многим также доводилось работать целый день, не видя ни одного живого человека. Но что случится, если так будет выглядеть вся рабочая