我已经有将近一周的时间没有见到老板了，上周五去市里培训，没到公司里来，天一亮就出发，天黑了还没有回家，然后就是打工人最喜欢的周末两天。想着周一应该会被老板叫去问话培训的情况，心里正在脑补我到底培训了个啥，因为周末两天被两个娃已经头脑轰炸到我脑袋空空。结果同事说，周六那天老板亲自在产线上面帮工了一天（年关将近，都在赶货），今明两天据说去出差了（周一和周二）。我松了一口气的同时也感叹，这年头做老板真的不容易啊！
这厂很小，之前也有介绍过基本的情况。在慢慢的工作沟通中，我得知这是一个关系简单而又复杂的小型股份公司。除了业务部跟老板是没有关系之外，其他的人多少都是沾亲带故，甚至是直系亲属。别说工厂面临的其他困难，光是人际关系上面就不好处理。例如财务是另外股东的亲属，在财务的处理上面就出现过分歧。又例如说品管是直系亲属，客诉时面对亲属的巧舌如簧，也显得有点力不从心。目前业务部是新成立的，纵然业绩为零，老板也只能默默咽下所有的愤怒而保持礼貌而不失威严的微笑。工厂人手紧缺，为了让业务不放过任何一个商机，不得已的情况下都不会叫我们上产线上帮忙，在这点上面，我觉得应该给老板点赞，同时倍感亚历山大。因为前头有多少的“恩宠”，后头就有多可怕的压力。
外贸上面无人问津，工厂的运营只能靠国内业务，目前这一块是由老板亲自处理，他的两天出差应该是去拉业务去了。因为人不动，工厂就得停。每天的水电房租人工成本，睁开眼睛都是花销。想到这个点上，作为一个打工人的我如果可怜老板的话，是不是显得有点矫情了？毕竟我也是有为工厂打工的，我也是在付出我的努力（只是成果真的不是我一个人可以决定的啊）。工厂是没有饭堂的，实行的是饭补制度，可以选择跟老板他们一起合伙叫现煮的家庭餐，也可以选择自己点外卖。前一段时间我初来乍到，只好点了好几天的外卖后，觉得外卖除了贵，也害怕吃到预制菜，所以决定跟老板一起订饭。我只吃午餐一顿，然后需要吃晚餐的他们竟然把午餐剩下的菜继续晚餐吃。工厂上货需要用叉车，自己这边没有，老板都是亲自过去隔壁厂子，好说歹说的让别的公司连人带车的借过来用上货，为的就是省那几百块钱。
有一次工厂用来做包装的废旧报纸没有了，老板娘到处在问，哪里有旧报纸卖的，让我们打听打听。我从朋友那里搜来了一大箱的报纸，她战战兢兢的问几块钱一斤时，我说免费的。她之后就眉开眼笑的说了好多声谢谢。那些时刻，我没有一点觉得可耻，明明可以花点钱，做一些更能摆的上脸面的事，却如此抠抠搜搜的节省。换位思考一下，对于一个刚成立却岌岌可危，想尽办法扩展业务的新公司而言，老板的压力可想而知的大。现在这个年头，随便露一下脸就能百万入袋的明星，又例如像毫无技术而言的卖货网红，谁还愿意脚踏实地的干实业？可是明细网红这些能强国吗？科技强国啊！有时看到遍地开花都是想不劳而获的浮躁年轻人时，真的很痛心。有点扯远了，也有点语无伦次了......