Rzeczywiście zastanawiam się czy się nie poddać i nie zrezygnować. Za dużo nas ti kosztuje a przez to gdzie indziej pojawiają się zaległości. Co prawda teraz widać światełko w tunelu, ale obawiam się, że to tylko chwilowe odprężenie i w okolicach kwietnia będzie jedna wielka katastrofa. W kwietniu kluczowy pracownik będzie miał 2-3 tygodnie urlopu a na przełomie kwietnia i maja drugi będzie mieć zabieg. Na co mi to było...
I'm actually wondering whether to give up and give up. It costs us too much and as a result there are arrears elsewhere. It is true that now there is light at the end of the tunnel, but I am afraid that this is only a temporary relaxation and around April there will be one big disaster. In April, the key employee will have 2-3 weeks of leave and at the turn of April and May the second key employee will have a procedure. What was the point of this...
➡ Download Аctifit mobile App
➡ Start your activity. Reach a minimum of 5,000 activity count.
➡ Post via App to the Hive blockchain, and get rewarded!
Care to join Hive? Sign up free here!
Care to join Hive? Sign up free here!
_This report was published via Actifit app ([Android](https://bit.ly/actifit-app) | [iOS](https://bit.ly/actifit-ios)). Check out the original version [here on actifit.io](https://actifit.io/@sk1920/actifit-sk1920-20240117t204449858z)_