Como vienen con todo en un artículo anterior estoy desarrollando una web en la cual solo se publicarán vacantes relacionadas al ámbito frontend para facilitar la búsqueda a otros desarrolladores ya que estas vacantes están teniendo una gran cantidad de requerimientos a la hora de crearse y está siendo muy difícil para muchos desarrolladores como yo encontrar trabajo o lograr llegar a las entrevistas e incluso una entrevista técnica.
Building on the momentum from a previous article, I am developing a website that will exclusively list frontend-related job openings to make the search easier for other developers. These roles often come with an overwhelming list of requirements, making it very difficult for developers like me to find work, secure an interview, or even reach the technical interview stage.
Sé que muchas personas que se dedican a esta parte en el desarrollo dentro del mundo de programación y lo mejor sería facilitarles de alguna manera la búsqueda de oportunidades laborales.
I know many people who work in this area of software development, and the best approach would be to make it easier for them to find job opportunities in some way.
La ventaja que tendrás que hacer yo mismo alguien que se dedica a este mundo laboral en esta especialidad le puedo dar mi criterio a las vacantes y puedo asegurarme de que sean empresas o vacantes reales porque muchos casos nos toca a los desarrolladores postular a vacantes y estamos al pendiente de una respuesta que nunca llegará porque muchas empresas están utilizando inteligencia artificial en prácticamente todo y quieren que los desarrolladores seamos como robots que respondemos en el momento que se necesita y a velocidades increíbles lo cual en parte se puede lograr pero en otros momentos hay que utilizar mucho el criterio humano para elegir bien las cosas que vamos a utilizar para trabajar.
As someone working in this field, I can personally evaluate job openings and verify their legitimacy—something that offers a real advantage. We developers often apply for positions and wait for a response that never comes, largely because companies are using artificial intelligence for almost everything; they want us to act like robots, responding instantly and at incredible speeds. While that is achievable to some extent, there are times when human judgment is essential to make the right choices regarding the tools and methods we use in our work.