Al hablar de un buen trabajo somos muchos los que hacemos referencia a factores tales como buen salario, buen trato patronal y entre compañeros, además de un buen horario, pero estos factores ¿son en realidad lo que nos permite definirlo como bueno?.
Ahora bien, para llegar a una definición que nos satisfaga, es importante recordar lo que dijo San Juan Pablo II, en su encíclica Laborem exercens
“Mediante el trabajo el hombre no sólo transforma la naturaleza adaptándola a las propias necesidades, sino que se realiza a sí mismo como hombre, es más, en un cierto sentido ‘se hace más hombre’”.
Es decir, el trabajo es fundamental para que nos realicemos como personas, de allí que el requisito primario para considerar qué es un buen trabajo es que el mismo debe "sumar en nuestra realización personal", es por ello que a los factores como salario, descanso, horarios o convivencia deben estar unidos al carácter trascendente y ello se logrará únicamente si en el mismo se respeta la dignidad de la persona, entendida como el valor inherente del ser humano por el simple hecho de serlo en cuanto a ser racional y dotado de libertad.
Significa, entonces, que un buen trabajo es aquel en que cada persona es respetada, donde se garantiza su derecho como ser individual y social, como dice la Fundación Trabajo para un Hermano:
La dignidad es extensivo a todas las personas con las que interactuamos o compartimos en nuestros trabajos. Esto incluye a trabajadores, empleadores, clientes y proveedores. Es necesario considerar al otro como a uno mismo, cuidando su vida y en la medida de lo posible facilitándole los medios para vivirla dignamente.
Teniendo como base la dignidad humana, un buen trabajo es donde nos desarrollamos como seres individuales, ejerciendo nuestro derecho al trabajo, accediendo a puestos de trabajo en igualdad de condiciones, protegiendo nuestra vida, donde se cuida lo corporal y lo moral.
Es por ello, que un buen trabajo todos los factores suman para respetar nuestra identidad y la de todos los que interactúan con nosotros.
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