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조직과 모임에서 개인의 성과는 중요하게 여겨집니다. 그런 관계로 프로젝트 진행에 있어 개인 역량은 뛰어나나 막상 결과물이 좋지 않을 때가 많습니다. 실행단계에서 구성원의 커뮤니케이션이 부족하기 때문입니다. 전문가들이 Digital Transformation 시대에서 상호협력이 중요하다고 강조하는 이유입니다. 업무환경이 개별적인 Piece-work로 변화하는

놀라운 기술 변화 속도가 모든 조직에 영향을 미치고 있으며, 레거시 시스템을 업데이트하거나 비즈니스 목표에 적합한 기술을 결정하는 데 이르기까지 IT 리더가 극복해야 할 많은 과제가 있습니다. 그러나 기술은 조직 내에서 독립적으로 작동하지 않습니다. 사람들은 모든 단계에서 시스템을 사용하고 관리합니다. Hays PLC의 CIO 인 Steve Weston은 CIO

디지털 트랜스포메이션이란? 디지털 트랜스포메이션(Digital Transformation)이 최근 들어 더욱 화두가 되고 있다. 구글 트렌드에서 키워드 “Digital Transformation”과 “4th Industrial Revolution”으로 검색 동향을 조회한 결과 두 용어 모두 지속적으로 관심도가 늘어나고 있는데, 디지털 트랜스포메이션에 대한 관심이

최근 Gartner社가 발표한 보고서에 의하면 글로벌 서버 매출이 2017년 마지막 석달 동안 약 25퍼센트 가량 증가하여 전반적인 선적량이 8.8퍼센트 증가한 결과를 가져온 것으로 나타나 전 세계 서버시장의 빠른 성장원인에 대해 조사해보기로 한다. Gartner社의 분석자료에 의하면 지난 2017년 4분기의 거대한 매출증가로 인해 글로벌 선적량이 약 3.1퍼센트

IT 시스템 구축 프록제트는 대부분 외부 업체를 사용한다. 전문성, 인력 등의 한계로 인해 내부의 인력으로 프로젝트를 진행하는 것이 사실상 불가능하기 때문이다. IT 시스템 고도화, 즉 더 좋은 하드웨어와 소프트웨어를 사용하고, 정보 시스템의 업부 커버리지를 높이는 경우, 내부의 IT 인력을 줄인다. 대규모 IT 프로젝트를 수행한 논리의 하나가 IT 인력 절감이었기

원려심모 2번째 글 디지털 변혁의 최종 목표는 조직문화 변혁이 나왔습니다. image source: 트랜스포메이션(Tranasformation)은 변형, 변태, 탈바꿈으로 번역되는데, 필자는 변혁으로 번역합니다. 트랜스포메이션은 조직구조, 문화, 상품, 프로세스, 서비스 등의 질적 변화를 의미합니다. 질적변화란 위상물리학의 상변이를 의미합니다. 경영학에서의

This is my understanding and interpretation of Scrum. Over the years I’ve built teams and helped teams find the most efficient way to operate. Being an extremely pragmatic person, I invest a lot of time

Building a new product team and introducing innovation in a services enterprise company requires a major culture shift. People want and fear change, so you have to be strategic, dedicated, patient and

Posted by: Phil Baird  Being a Product Manager is about championing the needs of the users of a service. Our team, responsible for the “I want to fish” service (of which buy a rod fishing licence