¿Cuanto vale tu liderazgo?

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Si pudiéramos otorgar un valor numérico al líder de una organización, ¿Cuál sería?

Considerando la responsabilidad que embarga estar al frente, sin duda deberíamos valorarlo de forma cuidadosa, contando también que es el responsable de dar dirección para que todo el grupo pueda funcionar de forma eficiente.

Sin lugar a dudas el valor del líder entonces debe ser cero (0):

  • Por sí mismo no tendría ningún valor. Si no hay nadie a quien dirigir entonces no estaríamos liderando a nadie, por lo tanto tendríamos un liderazgo ficticio.

  • Pero con alguien a nuestro lado, somos capaces de aumentar su valor una decena de veces. Le corresponde al líder ayudar a los demás motivándolos y llevándolos a dar lo mejor de sí mismos, para rodearse así de personas productivas.

El verdadero líder nunca busca que le den tanto crédito, se conforma con que los demás hablen bien de las personas que ha capacitado.

Terminaré con una de mis citas favoritas:

“Toda gran institución es una extensión de la sombra de un solo hombre”.
Ralph Waldo Emerson.

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