GSENetwork - это криптопроект, направленный на решение проблем в мире экономики обмена, начиная с высоких транзакционных сборов и отсутствия преимуществ для всех сторон всей экосистемы. Одной из них является «зеленая добыча», схема стимулов, в которой участники получаются в качестве вознаграждения за выполнение определенных задач / действий, которая определяется в интеллектуальном контракте.

Почему проблема существует?

Прежде чем говорить об этом дальше, лучше понять, что и зачем нужна система в системе. GSE в качестве вознаграждения за участие в сети. Чтобы получить его просто, вы можете подумать о «зеленой добыче» как получить получение жетонов GSE в качестве вознаграждения за участие в сети. В этом случае участие равно транзакциями и исполнением ваших ролей. Другими словами, если вы покупатель / потребитель, то вы получите этот токен, когда вы покупаете услуги, а затем используете их в хорошей манере.

Согласно их документу, зеленая добыча существует как форма стимулов для участников. Вы можете сказать, что «зеленая» добыча является одной из форм позитивного подкрепления для увеличения вклада участников во всей сети и на других. Такая система не совсем новая, но она, вероятно, впервые применилась к сети обмена данными из-за ее сложности. Почему нужны такие стимулы?

Вот почему я могу думать (некоторые из них не написаны в GSENetwork Whitepaper):

GSENetwork по-прежнему является новой по сравнению с другими компаниями на рынке экономики обмена. Для того, чтобы увеличить свою базу пользователей, важно стимулировать новых и / или участников. Это похоже или аналогично большой скидке при продаже из новых магазинов.
Как указано в «Белой книге», чтобы узнать, что делает GSENetwork, используя возможности для использования, и не каждый может получить ее. В большинстве случаев только компании или партнеры получают дополнительные преимущества, а участники вообще не получают никаких дополнительных преимуществ.
Предоставление бесплатных денег - самый эффективный способ заставить людей вести себя так, как мы хотим. Мы можем сказать, что деньги для людей такие же, как мясо для собаки. Нам это очень нравится. Вот почему предоставление токенов в качестве стимулов может работать.

ПРОБЛЕМА

Потребители и субъекты не могут эффективно взаимодействовать, если доверие не установлено.

В качестве потенциального решения возникли централизованные платформы, но они вызвали высокую плату и подвергли цензуре. Доверие снова скомпрометировано.

МИССИЯ

Мы здесь, чтобы прервать текущую экономию совместного использования с прозрачной и безопасной сетью, основанной на технологии blockchain.

РЕШЕНИЕ

DService

Предоставление надежной распределенной инфраструктуры для поддержки обмена экономическими компаниями.

Модель стимулирования

Революционный подход, основанный на «зеленой добыче» для моих комментариев, через участие пользователей в экономике обмена.

Сеть доверия

Пользователь может определить свой собственный профиль доверия и получить токены GSE в качестве стимула.

Децентрализованное обслуживание (DService)

Мы объединили уровень децентрализованной службы (DService) в архитектуру GSENetwork.

В дополнение к основной цепочке, основанной на DPOS Consensus, основные компоненты DService будут реализованы в виде 4 распределенных систем:

Заказная диспетчерская система
Система борьбы с мошенничеством
Многомерная система оценки профиля пользователя
Система ценообразования

Таким образом, все рынки обмена DApp, построенные на нашей сети, могут сосредоточиться на своих основных предприятиях, и сеть будет поддерживать их с надежной распределенной инфраструктурой.

Модель стимулирования

Встроенный механизм стимулирования использования, который поощряет более транзакционные транзакции:

Пользователь
Основа
Поставщики
Держатели GSE

Участники сети получают вознаграждение за каждую действительную транзакцию, что, естественно, создает стимул записывать больше действий на блок-цепочке. Стимулы будут сбалансированы на основе экосистемной деятельности с гарантией справедливости в течение периода времени.

Сеть доверия

Стимулы и токеномы GSENetwork предназначены для поощрения большего взаимодействия пользователей и масштабирования сетевого эффекта.

Когда сеть регистрирует больше действий и поведения пользователя, создайте доверие каждого отдельного пользователя. Это формирует структуру, от которой зависит сеть и пользователи.

Пользователи получат возможность определять качество и количество данных, которые они будут. Чем больше вы делитесь, тем более ценным становится ваш профиль доверия, тем больше стимулов вы получаете.