저는 제조업에 종사하고 있습니다.
그리고 생산,공정 관리자 업무를 하고 있고요.
회사를 다닌지 10여년이 되어도 여전히 어려운 것들이 있고
어떤게 정말 맞는 길인지...
맞는 행동인지...
이런 저런 고민을 할때가 많습니다.
최근에는 해당 공정에 사고가 나서부터는...
공정의 관리가 아닌
이제는 작업자, 사람의 관리의 압박을 받고 있습니다.
누군가가 말을 하더라고요.
Management의 최고는 Man Management라고요...
사람 관리...
작업을 하면서 준수해야 하는 규정, 규칙들을
지키지 않고 편의에 의해서 일하려는 Operator들과의 마찰
그들의 Mind를 바꿔야 하는게 관리자의 일이라고 하네요.
그러다보니 이런저런 트러블이 생기고 다툼이 생기고 힘드네요.
일은 어찌어찌 제가 더 열심히 하면 되겠는데
사람을 컨트롤하고 관리하고... 그러려고 하니 어렵네요.
누구 회사생활의 선배님...답변 부탁드립니다!
뭔가 사람에 지치고 일에 지치다보니
이직이 생각나는 순간이네요ㅠㅠ
