GMの事態、交渉のための版は敷いた…解決しなければならない難題山積

bliss7(54)
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韓国GM撤退要請と群山(グンサン)工場閉鎖。

極限に向かったと思っていたGMの事態が満期債権回収保留に転換点を迎えています。

しかし、これから、解決しなければならない難題がたまっています。

ウヒョンジュン記者が報道します。

<記者>
GMが債権満期延長ではないが、回収を保留し、ひとまず、韓国GMは最悪の状況を避けることができるようになりました。

GMが融資回収を延ばしたのは、韓国政府が掲げた三つの原則のうち大株主の責任ある役割を強調した最初の原則に応えたものと解釈されます。

政府は当初不健全化された、以前、投資金、いわゆるオールドマネーは経営不振によっては、大株主が責任を負わなければならないという立場です。

もう次の峠は、労使協議です。

韓国政府の原則の苦痛分担に該当します。

GMは新車割当に先立ち、今月中に労使合意を成し遂げなければならないと明らかにしてきました。

バリー・エングルGM海外事業部門社長は最近、"労使が(賃金凍結などが録音された)合意案を出せなければ、3月には賃金を減少しないこと"と韓国GM労組に通知しました。

労組は会社側が提示した時限と賃金凍結はもちろん、群山工場の閉鎖も受け入れられないとし、強硬な立場です。

[イムハンテク/韓国GM労組委員長(過ぎた21日):(群山工場閉鎖を撤回し、労働組合と交渉を通じて賢明に解決していかなければなることができます。]

労使合意に達し、新車の割り当てが行われたとしても資金の投入まで難題がずいぶん多いです。

GMは、融資金に対する出資転換を要求しているが、韓国政府は、ジャガイモを希望する可能性が高いです。

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