Der Gedanke ist schön, schlimm wird das Ganze aber dann, wenn es zum System wird. So wie in den USA. Dort verdienen Servicekräfte so gut wie nichts vom Arbeitgeber, weil es heißt "die bekommen ja Trinkgeld". Und wirklich wird dem Kunden das Trinkgeld geradezu abgepreßt. Es steht meist schon mit auf der Rechnung, und 15 - 20% ist schon das Minimum.
Nun sind die USA ja das Land der freien Abzocke, daher wundert das wenig. Aber wir müssen das ja nicht nachmachen. Ich plädiere daher für ein vernünftiges Gehalt, zB. für Paketzusteller. Wenn man dann besonders zufrieden mit dem Service ist, kann man ja noch ein bischen Trinkgeld geben. Aber nicht um die mangelhafte Entlohnung auszugleichen.