今天是第三天到医院来输液，昨天输液到12点左右，回到家胃口还是有疼的感觉，尤其是站起来活动的时候疼的稍微厉害一些。所以即使肚饿也没敢吃啥东西，而是喝了点米汤。因为毕竟在医院补液输了生理盐水和葡萄糖。带着胃部隐隐约约的痛进入梦乡了。

我以前也总说--四十岁以前人找病，四十岁以后病找人。以前只是说说，这不这两天我就亲身体验到了。😂😂😂话说前天我去公司组织的培训，住在无瑕街的银河酒店，本来还没啥事的。晚餐也正常吃了一点。

每逢佳节胖三斤，一方面是说吃的好动的少，造成的热量过剩，热量过剩就会导致脂肪堆积。同时，还和人们的年龄有关系，人到中年了，体力和年轻时候无法比了，同时也造成身体的基础代谢明显下降。同样和过去一样吃东西，同样的运动量，而消耗的热量确大幅下降。也就是说，基础代谢率低的人和高的人，同样吃两个馒头，同样躺在床上，后者就比前者消耗的热量多。

其实我带领团队小伙伴多数时间是吃吃喝喝的，简单来讲工作之余就是吃喝玩乐。我觉得这样一方面是放松解压，毕竟做营销压力还是挺大的。一方面是可以用轻松愉快的氛围留着更多的人。因为做寿险两条路，一是做业绩，一是做团队。 公司开会也经常说，有人才会有一切，一个人做大绩优，不如做好团队的收入稳定，所以说找到人才留住人才更为重要。一方面要让伙伴有归属感，同时还要让他有成就感。这样才会有人愿意留下来！

没错，今天又来吃旋转小火锅了，虽然位置离我这边稍微有点远，不过开车去的话也无所谓，多几分钟就到了。这边的菜品虽然少了点肉，不过种类倒是也不少，而且这里最好的地方是酱料齐全，调配出来后真的味道相当不错。就性价比而言，确实比我之前吃的麻辣烫要高出很多。所以我只要时间富裕就经常来这边吃小火锅。

今天我带了几个小伙伴来到华明职场展业，也是做陌生获客，提前打印好了活动邀请卡，上午九点多我们一行五人就来到了华明职场后边的小区。由于是工作日，所以小区内几乎都是老人。于是我们又来到小区附近的超市，在超市门前有好多摆摊卖衣服的商贩。也吸引了不少人，我们也顺势在这边发起了活动邀请卡。

上周日忙里偷闲的参加了一个朋友的儿子举行的婚礼。朋友家孩子也就25-6岁，刚毕业没几年这就结婚了。其实，现在很多年轻人都是恐婚族，甚至很多小朋友喜欢的都不一定是异性，这就更让很多年轻人不结婚。所以说 朋友家孩子这么快结婚，其实还是挺欣慰的。最起码是比较传统的思维，取向也都是正常的。

今天是个开心愉快的一天，因为我们小团队又出来嗨皮了。也是临时起意决定出来郊游烧烤的。 早上开完每天例行的早会，大家把手里的工作都弄好了就一起研究怎么出去获客，最终决定发鸡蛋获客。说完大家就一起来到了批发市场，批发了一大箱鸡蛋。

今天是新人转正培训探班的日子，我和几个主管开完早会就商量着一起去超市买东西给新人。刚要准备出发就有个客户保险到期了过来咨询想把保险退出来。我一看先等下再去吧，服务客户重要。

天津在雪后果真降温不少，今天最高温度9度，最低0度。本来我们团队计划今天出去小区附近去地推获客，鸡蛋都采购完毕了。我们中午吃过饭后，来到附近的小区，发现行人稀少，而且外面风特别大而且站在外面真的很冷。我们几个小伙伴合计着，如果坚持在外面地推一个小时估计大家都会冻感冒了。这样一来，成本太高了。

因为工作的原因，中午不管餐。所以每天的午饭就成问题了，于是在职场周边的饭店几乎都被我们吃遍了，这几年也“吃黄”了几家餐厅😂😂😂。比如在五楼的青花椒烤鱼，我们有一段时间总去，性价比还不错，可惜没能坚持下来，主要是房租高，客源少。味道确实不错，冰淇淋随便吃哈哈。

闲来无事翻看手机相册的照片，发现我拍了很多宜家家居的相关照片。这些照片也是好久以前的时候拍的了。因为在我的记忆力我应该有一年没去过宜家了。 在这边的东丽宜家家居是天津市的第一家卖场，记得刚开业的时候，我也总去那边闲逛，也买过东西。而且尤其是周末和节假日，这边来的人很多很多，甚至停车场几乎都要停满了私家车。

早上开完早会，我就带着几个徒弟来到公司的一个C类机构。在这边楼下，一家兰州拉面的饭店一起吃了简单的工作餐，我点了一碗拉面加煎蛋，一起来的徒弟一个点了拉面，一个点了兰州炒饭。

每天都想减肥，可是你会发现有一句话叫“越减越肥”😂😂😂，而且靠饿的真的不行，一方面太受罪，而且对身体健康也不好，另一方面还太容易反弹，因为减掉的是水分和肌肉。所以，靠饿来减肥是不明智的。

今天又是忙碌的一天，上午公司联合早会，大家一起先是学习了养老社区的一些理念和专业知识。还有一些产品知识。我也很荣幸进行了开单分享，我也用心的为新人打气加油，也希望有更多的伙伴留下来大家一起并肩前行。

今天是礼拜一，我还是和以往一样早早的起床送孩子。今天还算是不错没有堵车，而且一路几乎都是绿灯。不到七点就给孩子送到了学校。看着孩子进了校门我就返程了。不到七点半就到了公司楼下。我一看时间还早，就去公司楼下的早点部吃早点去了。

作为销售行业的公司，最主要的就是客户资源。有了准客户和客户，如何做好客户转化，以及客户留存就显得尤为重要了。因为公司需要有源源不断的新客户进入，同样也要在老客户身上进行深度开发，这样既能守住存量，又能带来增量。只有这样才能带来公司的长久发展。否则，任何辉煌的业绩也都是昙花一现。

昨天中午和几个铁杆客户一起在饭店吃饭。年前这几个客户也都是我的大姨们一起请我吃饭。我当时就表态年后我回请。于是最终选择在昨天，3月7号中午，等于提前给几位姨过女神节了。🤭

今天想和大家聊聊育儿方面的东西。不是我有多少话语权，实在是就最近发生在身边的事情，引发的无限感慨。 中国的父母好像更多的都是为了子女甚至再下一代活着。所尤其是独生子女的出现更让父母出现了溺爱孩子的问题。我们也经常会看到很多负面的新闻，很多被惯坏的孩子，对父母的反噬。

寿险行业就是这样一个特点，尤其是我们公司，节奏真的太快了！一周是一个业务节点，三月三号刚刚是业务节点，产品停售。转天就又是增员的启动，总之就是主打一个不能闲着。 这不今天开完早会，就又给大家布置任务了，要求增员进新人班培训报名缴费人数。还特意打了特殊方案，用物质奖励，也许真的是重赏之下必有勇夫，也真有人快速就知道新人缴费了。