為目標集中資源心力

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想像一個不是現實的情況，一場登山比賽，登頂的人有一百萬獎金，登山雖然我不熟悉，但總知道要一些基本裝備，越高的山可能要用的器具更要精挑細選，遇到的狀況會更多，但人力有限，不可能把所有東西都帶上。

而其中肯定有些重要的物品，我猜可能像是帳篷、爐具、睡袋這類的，當然也有些可能是方便好用卻不是必要的，像是氣墊床、折疊椅，我對登山了解的沒有很深，只能提一些粗淺的例子。

如果先排除登山樂趣、個人嗜好的因素，單純以得獎金為目的，肯定要在裝備上做一些投資才能達到目標，但也不能過度花費在裝備上，結果拿到獎金扣一扣，搞不好沒賺多少，所以要去拿捏一下投入的成本。

在現實生活中可能就是套用在做生意、工作上，更遠的或許就是規劃退休生活，為了達到目標，適當的投入可能是需要的，雖然也有投入很少就完成目標的，但可能是屬於較少的人群。

但為了達成目的過度投入在非必要方面，甚至投入在對目標不相干的事物上，就會造成推進力分散，也可能是毫無幫助。有些可怕的是，這些投入在一些人眼中卻是不可或缺的，即便兩者並沒有太大的關聯，點出來後當事者還會用情緒來壓過旁人的邏輯推論。