[ENG-ESP] ¿Cómo manejar equipos de alto rendimiento? - How to manage high performance teams?

When with the subject of managing high performance teams in the following take into account the size of the group.


LINK

The group can be made up of 10 or 12 people to carry out, for example, an investigation of consumer goods. There are studies that show that groups with less than eight people develop discussions but having 12, for example, reduces the participation of many respondents.

In the case that a survey is carried out but it is not for consumer goods, for example for medical equipment, architects, engineers, contractors or investors, among others; the ideal number of members of the group can be between six or seven people since this will allow to have a maximum
interactivity between each of the participants.

We must also take into account the selection of respondents.

For most researchers, they consider that the selection must be very careful in order to have adequate experience and meet specific objectives.

Secondly, we must take care that respondents do not participate again for the second time at least in the course of a year, this is due to the question that those who have already participated tend to dominate the discussion or try to draw attention to those participants. new.

Another aspect to bear in mind is that friends or family are not included in the group, since they tend to talk to each other and not to the whole group as a disinterested participation.


ESP


Cuando con el tema del manejo de equipos de alto rendimiento en los siguientes tener en cuenta el tamaño del grupo.


LINK

El grupo puede estar conformado por 10 o 12 personas para realizar por ejemplo una investigación de bienes de consumo. Existen estudios que demuestran que grupos con menos de ocho personas se desarrollan discusiones pero tener 12 por ejemplo disminuye la participación de muchos encuestados.

En el caso que se realicen encuesta pero que no sean para bienes de consumo por ejemplo para equipos médicos, arquitectos, ingenieros, contratistas o inversionistas entre otros; el número ideal de integrantes del grupo puede ser entre seis o siete personas ya que esto permitirá tener una máxima
interactividad entre cada uno de los participantes.

También debemos tener en cuenta la selección de los encuestados.

Para la mayoría de los investigadores consideran que la selección debe ser muy cuidadosa para así poder tener una experiencia adecuada y cumplir con los objetivos específicos.

En segundo lugar debemos cuidar que los encuestados no vuelvan a participar por segunda vez por lo menos en el transcurso de un año, esto es por la cuestión de qué quienes ya han participado tienden a dominar la discusión o tratan de llamar la atención ante aquellos participantes nuevos.

Otro aspecto a tener en cuenta es que en el grupo no están incluidos amigos o familiares ya que estos suelen hablar entre sí y no con todo el grupo como una participación desinteresada.

Gracias por pasar.

H2
H3
H4
3 columns
2 columns
1 column
1 Comment
Ecency